The Wal-Mart Way - resenha crítica

Sobre o microbook

Uma vez que Sam Waltons morte em 1992, o Wal-Mart passou de ser o maior varejista do mundo a segurando o primeiro lugar na lista Fortune 500 como a maior empresa do mundo. Don Soderquist, que era vice-presidente sênior durante esse tempo, desempenhou um papel crucial nesse sucesso. Sam Walton disse, eu tentei por quase vinte anos para contratar Don Soderquist. . . Mas quando nós realmente precisava dele mais tarde, ele finalmente juntou-se e fez um grande diretor de operações. Responsável por supervisionar muitos dos Wal-Marts divisões de apoio chave, incluindo imóveis, recursos humanos, sistemas de informação, logística, legais, assuntos corporativos, e prevenção de perda, Soderquist se manteve fiel aos seus valores cristãos, bem como estilo de gestão distinta Wal-Marts. Provavelmente nenhum outro executivo do Wal-Mart desde o lendário Sam Walton passou a incorporar os princípios dos companys cultura ou para representá-los dentro da indústria, como tem Don Soderquist, loja de desconto Notícias uma vez, relatou In O Wal-Mart Way , Soderquist compartilha sua história de ajudar levar uma empresa global de ser uma empresa de US $ 43 bilhões para aquele que acabaria por ultrapassar US $ 200 bilhões. Vários livros foram escritos sobre Wal-Marts sucesso, mas nenhum por aqueles que eram os jogadores reais. Era mais do que todos os dias Preços e distribuição que catapultou a empresa ao topo. Os valores centrais com base em princípios judaico-cristãos e mantido por líderes como Soderquist-são a verdadeira razão para o Wal-Marts sucesso.

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