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ISBN: 8522441634
Este livro lida com os aspectos e atual do comportamento humano nas organizações mais relevantes. Parte da visão de que os problemas que enfrentam os administradores têm, na maioria dos casos, um conteúdo humano claro, muito mais do que apenas um resultado de problemas técnicos. Nas empresas, as questões que podem ser tratadas através de ciências do comportamento seria, portanto, do que há para resolver por ajustes simples que não envolvem os funcionários. A ação administrativa, seja em relação às funções de planejamento e controle, ou especialmente no que diz respeito às estratégias e direção da organização, seria voltado principalmente aos aspectos humanos, abrindo ampla gama de aplicações para o conhecimento desenvolvido pela psicologia social.
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