Pare de Fazer Barulho e Resolva - Uma História Sobre Como Aprender as Três Virtudes da Grande Lidera - resenha crítica

Sobre o microbook

Infelizmente todos nós já vimos isso acontecer: confrontados com um problema, ao invés de trabalhar cooperativamente para alcançar uma solução, o seu gerente ou colegas chegam a atacar, gritando, despejando ordens cheias conselho prosaica e depois ir embora deixando você e outros para limpar a bagunça . Ou - sejamos honestos - pode ter havido uma vez (ou mais) você agiu desta forma.Embora tal comportamento ocorre com mais freqüência na maioria dos locais de trabalho em todo o mundo, não deve ser assim. Com a história de Charlie, uma gaivota gerente não entende como suas ações administrativas limitar e dificultar a sua equipe, Travis Bradberry, Ph.D., revela as três virtudes do grande líder, que tem usado para ajudar milhares de pessoas e organizações que lidam com gaivota-gerentes no trabalho e, mais importante, para evitar ser um deles.Charlie, a gaivota, é um gerente bem-intencionado que, quando confrontados com novos desafios, depois de ter previamente levou o seu rebanho para o sucesso, não entende como seu estilo de gestão mais mal do que bem a sua equipe. Através vista aérea de Charlie Pássaro, você pode ver o Scott confiante, o silêncio Maya, Yufan prático, eo Alfred magro e tímido com o resto da turma em uma luta para resolver seus problemas e dilemas da vida cotidiana, enquanto ao longo do caminho absorver as três virtudes de grande liderança e trabalho em equipe.Esta fábula divertida e esclarecedora vai nos ajudar a ser mais produtivo, menos dispostos a lançar a confusão nas mentes dos que nos rodeiam mais e capaz de trabalhar de forma eficaz com que a cada dia continua a pegar em nós e gritando com a gente.

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