Mente, Gestão e Resultados - Como Empreender e Inovar No Mundo Dos Gestores de Pessoas - resenha crítica

Sobre o microbook

Como negócio psicodinâmica pode revolucionar o profissional de Recursos Humanos. Depois de treze anos de grupos-alvo (DG) com a abordagem psicodinâmica em negócios, Luiz Carlos Osório e Luiz Fernando Garcia pode dizer com confiança que psicodinâmica não só mudar a vida, mas transforma o faturamento. A partir da experiência com os líderes e empresários, é trazido aqui a técnica para criar e gerenciar grupos de foco e desenvolver equipes dentro das corporações de qualquer tamanho. Em um ponto cada vez mais competitivo dentro das organizações, Mind, gestão e resultados é um livro que existe para satisfazer os desejos do profissional de RH, que é empreendedor e quer reter talentos e buscando alto desempenho, dando-lhe as ferramentas para analisar a sua própria conduta e estabelecer intrapreneurship na metodologia organizações.A apresentou ensinou a desenvolver orientação para resultados, que mudou a vida de mais de 1.200 empresários, trazendo um modelo de gestão de RH excepcional, diferente do que vemos nos manuais. Aqui está um método único que auxilia na retenção e desenvolvimento de empreendedores dentro da empresa. Descubra o poder do comportamento humano aplicado à administração, o que gera liderança, motivação e resultados. Faça cada funcionário resultar uma pessoa e tornar o desafio uma fonte de motivação do sucesso das equipes.

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