Sobre o microbook
A ex-cabeça de Verizon está a falar. você pode pagar não para ouvir o que ele tem a dizer "Esta é uma leitura essencial para todos os gerentes de, ou aspirante a empresário de, sucesso por uma razão simples:. Tudo é autêntico e ele funciona" - Ivan G. Seidenberg, CEO, Verizon (desde o prefácio) "Mesmo que Denny era um competidor feroz, eu não podia deixar de admirá-lo por sua forte histórico de desempenho, sua abordagem no-nonsense, e sua honestidade e integridade". - Dan Hesse, CEO, Sprint Nextel "Denny Strigl é um dos concorrentes mais consumados que eu já conheci Isso é dizer muito, considerando os 14 anos eu joguei na Liga Nacional de Futebol Eu tenho sido um observador na primeira fila de seu negócio!. .. perspicácia na Verizon para os últimos 7 anos como presidente e CEO da CTIA o wireless Association neste livro, de forma típica Strigl, Denny não faz rodeios Gestores, Can You Hear me Now é um olhar direto e honesto em prioridades e tomada de decisão no mundo acelerado de hoje como dito por não apenas um sobrevivente, mas um sucesso neste mundo competitivo " - Steve Largent, presidente e CEO da CTIA-The Wireless Association, o ex-congressista EUA, e ex-jogador da NFL "Uma leitura obrigatória para os gestores em todos os níveis em empresas grandes e pequenas Um roteiro para o sucesso do gerenciamento escrito em estilo Denny Strigl por excelência - clara, concisa e direta.". - James E. Rohr, presidente e CEO, PNC Financial Services Group "Este livro transborda com franqueza refrescante e senso comum sobre o que é preciso para se tornar um gerente que oferece resultados". - Antonio M. Perez, presidente e CEO, Eastman Kodak Company "Uma leitura obrigatória para líderes empresariais e gestores no mercado competitivo global de hoje, onde o trabalho em equipe e tomada de decisão é tão crítico para o sucesso." - William G. Parrett, ex-CEO, Deloitte Sobre o livro: “A base da filosofia de nossos gerentes se baseia em um ponto principal inegável,: um gerente prioridade número um é entregar resultados". --Denny F. Strigl Are você ? entregando Para os gestores, o comportamento é o . verdadeira chave para a conquista para parar de lutar e começar a oferecer, você precisa fechar a lacuna entre o que você sabe eo que você faz isso tem sido o método de Denny Strigl, e agora ele pode ser seu, demasiado ; p > Entre os arquitetos mais proeminentes da indústria de comunicações sem fio, o ex-presidente e CEO da Verizon wireless teve uma das carreiras mais notáveis nos negócios modernos In Gestores, Can You Hear me Now , Strigl compartilha todas as habilidades e técnicas que ele usou para construir Verizon em uma das maiores empresas de crescimento em qualquer indústria Você vai aprender como:. Criar uma cultura corporativa onde Abordar questões de forma proativa antes que eles se tornam, a confiança, respeito e flourish- integridade e funcionários e clientes estão devidamente atendidos "Eliminar o fluff," ficar focado, e parar de perder tempo com coisas que não importam Obter o seu passado "pontos cegos", reforçar as prioridades de forma consistente, e se comunicar com clareza Mestre dos Quatro Fundamentos da Gestão: receita crescente, obtenção de novos clientes, mantendo os clientes que você já ter, e eliminando custos Gestores, Can You Hear Me Now inclui sugestões adicionais para trazer o melhor de sua energia e paixão em seu trabalho, votos anedcotes da carreira de Strigl, questões de auto-avaliação simples, e até mesmo uma olhada em como seu dia de trabalho como um gerente bem-sucedido deve jogar fora Se você é o CEO de uma grande corporação ou executar o seu próprio negócio, as lições do Gestores, Can You Hear Me Now é certo vir através - alto e claro
