Leadership and the Art of Struggle - resenha crítica

Sobre o microbook

Os líderes lutam todos os dias para ter influência, estresse batalha, e criar o futuro. Cada dia parece gerar três problemas para cada um que fica resolvido. Novas iniciativas falham, gerentes seniores e investidores ficam impacientes, e subordinados diretos pode se irritam com feedback. Steven Snyder tem uma mensagem para os líderes júnior e CEO da semelhantes - tudo isso é perfeitamente normal e parte do trabalho. O mito do líder perfeitamente confiante, sereno e equilibrado é apenas isso - um mito. Snyder baseia-se em mais de 30 anos como executivo, CEO, e acadêmico para fornecer um modelo para crescer com a adversidade. Ele estudou cerca de 100 executivos seniores de destilar o que realmente importa mais em se tornar um grande líder. Sua principal takeaway é que a luta nunca vai embora, e crescimento real só se torna possível quando os líderes se tornam dispostos a aprender. . Snyder, em seguida, escava em quinze principais estratégias para dominar a arte de luta, de compreender as inevitáveis ​​tensões, a prática de prestação de contas e de centralização emocional Para ter certeza, Snyder não promete qualquer pílula mágica ou reparos rápidos - o processo de se tornar um grande líder é uma viagem vida. Não pode haver nenhum líderes perfeitos - mas os leitores deste livro vão aprender como alcançar a grandeza na luta.

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