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ISBN: 9780471730439
Houve um tempo quando as pessoas estavam empenhados em trabalhar duro e ser produtivo na força de trabalho. Hoje, no entanto, alguns trabalhadores têm uma mentalidade de direito e da força de trabalho inclui algumas pessoas que donâ ?? t quer um emprego - apenas um salário. Em resposta a esta tendência, Glenn Shepard escreveu Como gerenciar Problema Empregados . Este livro abrangente irá dizer-lhe como definir novas contratações para o sucesso, pacotes de compensação estrutura para maximizar seu envolvimento e ética de trabalho, lidar com áreas problemáticas antes que se tornem mau comportamento, e motivar os funcionários lentos e muitas vezes desmotivados. Você vai aprender os diferentes tipos de personalidade e como lidar com manifestações específicas de cada um, incluindo fofocando, de volta esfaqueamento, confronto direto, hipocondríacos, quebrando a cadeia de comando, e sarcasmo, bem como a forma de acabar com funcionários durante a sua estada em terreno legal sólida .
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