Falling Short - resenha crítica

Sobre o microbook

Os Estados Unidos enfrentam um sério desafio aposentadoria. Muitos dos trabalhadores de hoje não terá os recursos para se aposentar em idades tradicionais e manter o seu nível pré-reforma de vida. Pode ser difícil para os trabalhadores a tomar decisões informadas sobre suas aposentadorias agora baseada na abundância de informações confusas e, por vezes enganosa estendeu pela mídia e outros indivíduos. Por esta razão, Charles D. Ellis, Alicia H. Munnell, e Andrew D. Eschtruth ter escrito este guia altamente acessível para pessoas perguntando o que esperar quando atingem a idade da reforma e que eles podem fazer agora para preparar melhor para o seu futuro . aquém é fundamentada na pesquisa acadêmica ainda escrito em um estilo acessível para qualquer um preocupado com sua aposentadoria futura. Os autores fornecem tanto um retrato vívido dos riscos de aposentadoria enfrentam todos os americanos e uma pequena lista de soluções práticas que constroem em nosso sistema de aposentadoria existente. O livro oferece o contexto necessário para a compreensão da natureza e dimensão da diferença de renda de aposentadoria, que é causada por ambos os crescentes necessidades de renda - devido à expectativa de vida mais longos e aumento dos custos de saúde - e diminuindo o apoio da Segurança Social e planos de pensão patrocinados pelo empregador . Os autores dar conselhos específicos para o que os americanos devem fazer agora para evitar crise na aposentadoria; ou seja, as pessoas devem trabalhar mais e poupar mais. Os indivíduos devem pretende ficar na força de trabalho até 70 anos de idade e manter suas habilidades up-to-date, e que o governo deveria enfatizar que se aposentar aos 70 fornece o maior cheque mensal da Segurança Social. finanças de longo prazo da Segurança Social deve ser escorada para que ele continua a ser a base do sistema de aposentadoria. Todos os empregadores com um plano 401 (k) devem ser obrigados a registrar automaticamente os seus trabalhadores, aumentar as taxas de contribuição do trabalhador ao longo do tempo, e usar os fundos de índice de baixo custo como uma opção de investimento padrão. Uma solução separada é necessária para a metade da força de trabalho que carece ainda 401 cobertura (k); todos os trabalhadores descobertos precisa de uma opção fácil e automático de poupança de aposentadoria. Finalmente, as pessoas não devem ignorar o que é muitas vezes o seu maior trunfo - sua casa - como uma fonte potencial de apoio à reforma; home equity pode ser aproveitado através da redução ou uma hipoteca reversa. Agindo sobre estas soluções agora irá melhorar significativamente as perspectivas de uma aposentadoria segura para os trabalhadores de hoje.

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