Como Ótimos Chefes Fazem Grandes Profissionais Falharem - resenha crítica

Sobre o microbook

Neste livro, especialistas em Jean-François liderança Manzoni e Jean-Louis Barsoux expor um fenômeno perturbador e surpreendentemente comum: o fracasso Síndrome Programado.Em muitos casos, as atitudes eo comportamento do patrão realmente agendar certos indivíduos - incluindo aqueles com grande potencial - para o fracasso. Com base em dez anos de estudos sobre a relação patrão-subordinado, Manzoni e Barsoux mostram que esta síndrome não se restringe às relações com o proverbial "chefes insuportáveis." O problema decorre do fato de que, enquanto muitos líderes dar autonomia e incentive subordinados excelente desempenho, muitas vezes gerenciar e controlar todos os detalhes do trabalho de profissionais que são percebidos como tendo desempenho "fraco" de uma forma que sufoca a auto-confiança e energia. O resultado inconsciente: o último grupo sempre tem um desempenho abaixo das expectativas em vez de experimentar o seu pleno potencial.

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