Breaking Through Culture Shock - resenha crítica

Sobre o microbook

O que faz com que alguns gestores internacionais de sucesso, enquanto outros lutam com tarefas básicas? Se todos nós estamos tão global de hoje em dia, o que faz com que alguns de nós mais "internacional" do que outros? Quando os gerentes dos EUA ter sucesso em apenas 50% do seu trabalho global e gestores do Reino Unido apenas 14%, a resposta não reside com o número de aparelhos de ar milhas um clocks acima em voos transatlânticos ou a excelência técnica um traz a um trabalho. Sucesso com equipes internacionais implica choque gerenciamento cultura Nesta nova edição do aclamado Quebrando Culture Shock:. O que você precisa para ter sucesso em Negócios Internacionais, Elisabeth Marx fornece um guia prático para gerir as facetas emocionais, cognitivas e sociais de participar de ciber-equipes internacionais e transferências de longo prazo em outros países. Com base nas experiências de mais de duas centenas de gestores de todo o mundo e entrevistas em profundidade com 6 líderes como Edward Dolman de Christie, Peter Job da Reuters e Win Bischoff da Schroders e Citigroup Europa, Marx explica as muitas camadas e tipos de cultura , proporcionando medidas para as empresas e indivíduos para lidar com e conquistar o stress relacionado com a cultura. Com cenários instrutivos e quizzes para testar o seu conhecimento, Marx oferece aconselhamento empresarial positivo e prático para aqueles que querem ter sucesso trabalhando em negócios internacionais

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