Authentic Leadership - resenha crítica

Sobre o microbook

Na esteira dos contínuos escândalos corporativos tem havido poucos, se houver, os CEOs que se apresentaram como modelos de "fazer as coisas direito", exceto o ex-presidente e CEO da Medtronic, Bill George. George tornou-se o porta-voz não-oficial para a liderança responsável em negócios, a mídia e academia. A liderança autêntica Bill George faz o caso que nós precisamos de novos líderes, não apenas novas leis, para nos tirar da atual crise corporativa. Ele persuasiva demonstra que os líderes autênticos de empresas orientadas para a missão irá criar muito maior valor para os acionistas de empresas orientadas financeiramente. Durante a liderança de doze anos de George na Medtronic, a capitalização de mercado da empresa subiu de US $ 1,1 bilhões a US $ 460 bilhões, com média de 35% ao ano. George narra com franqueza muitos dos desafios mais difíceis que ele encontrou - a partir de dilemas éticos e batalhas com a FDA para o seu próprio desenvolvimento como um líder. Ele mostra como desenvolver as cinco dimensões essenciais do autêntico propósito líderes, valores, coração, relacionamentos e auto-disciplina. Liderança autêntica oferece lições inspiradoras para todos os que querem liderar com o coração e com compaixão para com aqueles a quem servem Bill George ajuda os leitores a responder a perguntas vitais, tais como: O que devo fazer quando meus valores pessoais entram em conflito com os valores de negócio da empresa? Como posso fazer trade-offs entre as necessidades dos meus clientes, meus funcionários e acionistas da minha empresa? Eu realmente quero dedicar meu talento para os negócios? liderança autêntica fornece um guia testado para os líderes baseados em caracteres e todos aqueles que têm uma participação na integridade e sucesso de nossas corporações

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