DIMENSIONS OF DIGNITY AT WORK - resenha crítica

Sobre o microbook

O que está em trabalho e dignidade? Como é experimentada diferentemente por diferentes grupos de pessoas que trabalham Há duradoura divisões de dignidade: acesso desigual ao que é aceito para ser o direito humano fundamental Como podemos garantir que oportunidades de continuação estão disponíveis para a criação, manutenção e restauração da dignidade? ? no trabalho Esta coleção editada de papéis investiga o conceito de dignidade eo que isso significa para as pessoas em sua vida profissional: como somos percebidos e valorizados do povo nas workplace.Contributors para mais de um século de análise social e organizacional falamos sobre dignidade no trabalho, mas a discussão tendeu a ter lugar sob títulos como cidadania, satisfação, reciprocidade, orgulho no trabalho, a autonomia responsável e segurança ontológica, ou se concentrar em má gestão, o excesso de longas horas, o mau ambiente de trabalho, assédio moral e assédio o facilitador da indignidade central a work.Dignity é no trabalho e em um fenômeno muito mais complexo do que essas representações wou ld sugerir. Também não é suficiente para sugerir que a igualdade de oportunidades, equilíbrio entre vida profissional e as políticas anti-bullying restaurar a dignidade ao trabalho, embora eles são intervenções importantes em si mesmos. Os trabalhos apresentados nesta coleção editada sugerem que vemos reordenadas dignidade e experiente em maneiras diferentes dependendo de nossas próprias circunstâncias e pontos de vista.

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